2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. Naposledy změněno: 2023-12-17 10:22
V každém podniku lze personál rozdělit na dělníky, inženýry a AUP. S pracovním personálem je vše jasné: patří sem zámečníci, svářeči a další dříči, jako jsou opraváři. Mezi inženýrsko-technický personál patří zaměstnanci, kteří mají vysokoškolské vzdělání. Například mistři služeb, inženýři, technici, metrologové atd. Tento článek se zaměří na specialisty odkazu AUP. Zkratka znamená administrativní a řídící personál.
AUP provádí úkoly řízení v podniku
K řízení podniku slouží administrativní personál, který vykonává kontrolu nad výkonem funkcí přidělených ostatním zaměstnancům a také reguluje jejich činnost. Pojďme se zabývat rysy konceptu AUP. Dekódování zkratky bylo uvedeno o něco výše. Opakujeme: mluvíme o správě a manažerech.
Vyvstává však otázka o potřebě takového personálu v podniku. Je jasné, že podnik nemůže fungovat pouze s pracovním personálem. Například práce zámečníka není podnikat, ale podnikatplnění svých povinností, které jsou předepsány v pracovních pokynech. Za tímto účelem v podnicích existují administrativní a řídící pracovníci - aby správně organizovali výrobu a řídili zdroje podniku, které mu svěřil majitel, aby se zlepšila ekonomická a finanční výkonnost.
Struktura administrativního a řídícího personálu
Divize AUP, jejíž dekódování znamená, že mluvíme o manažerském personálu, má poměrně jednoduchou strukturu. Takový personál se často skládá z následujících pozic:
1. Předseda představenstva a jeho zástupci s dalšími asistenty.
2. Oddělení související s financemi podniku - finanční, účetní, ekonomické plánování.
3. Vedoucí ostatních oddělení.
4. Vedení může zahrnovat i jiné pozice – záleží na uvážení majitele firmy.
Manažeři musí spravovat
Co by měla dělat strukturální pododdělení AUP? Dešifrování mluví samo za sebe: spravovat a spravovat. Jinými slovy, tito zaměstnanci by měli řídit všechny probíhající záležitosti v podniku. Tito zaměstnanci jsou povinni organizovat všechny životně důležité procesy k zajištění nepřetržité výroby produktů nebo fungování podniku.
Zároveň AUP ve skutečnosti nic nevyrábí, tedy nevytváří žádné zboží, neposkytuje placené služby. Tedy každýpracovník, který například vyrábí nějaké produkty, musí „krmit“AUP. Členění zdroje krytí nákladů na takový personál spočívá v připočtení k nákladům na služby nebo produkty k režijním nákladům, které zohledňují náklady na platy administrativních pracovníků.
Jaký by měl být počet APM v podniku?
Za optimální počet vedoucích pracovníků ve struktuře průměrného podniku se bere ukazatel, který je asi 10–15 % z celkového počtu zaměstnanců. To však není axiom, protože existují určitá specifika určitých typů ekonomické činnosti, kde počet AMS může tuto normu buď překračovat, nebo být nižší.
Jak se ukázalo, dešifrování pojmu „strukturální jednotka AMS“je jednoduché a sám název vypovídá o funkcích, které by takový personál měl vykonávat.
Takoví pracovníci jsou poměrně vysoce ceněni a mají slušné mzdy. Administrativní a řídící pracovníci jsou pouze částí všech zaměstnanců podniku a právě oni jsou povoláni k vytváření lepších pracovních podmínek spolu s odbory pro zavádění výrobních procesů. Navíc pomozte zvýšit příjmy a zároveň snížit náklady.
Doporučuje:
AHO specialista – kdo to je? Správní a ekonomický úsek: struktura, zaměstnanci, management
V mnoha z nás evokuje specialista AXO, ať už je to kdokoli, asociaci spojenou s úklidovými pracemi. Po přečtení tohoto článku můžete snadno určit funkčnost zaměstnanců této jednotky
Jak se vyplácejí výplaty zaměstnanci v případě nadbytečnosti?
Zaměstnanci často opouštějí společnost z vlastní vůle nebo z důvodu řady přestupků, kterých se dopustili při své činnosti. Někdy však nastanou situace, kdy je pro udržení stejné produktivity nutné snížit počet zaměstnanců. Pro zaměstnavatele je nerentabilní vypracovat výše uvedený důvod propuštění v souladu s články zákoníku práce, protože zaměstnanci při snížení náleží obrovské platby
"Vaši zaměstnanci": recenze zaměstnanců o zaměstnavateli, pracovních podmínkách
Co čeká zaměstnance Vash Personnel LLC? Vyplatí se kontaktovat a na co se připravit? Kolik můžete v této společnosti vydělat a jak jsou nováčci oklamáni? Odpovědi na tyto a další otázky získáte v tomto článku. Pomůže vám to udělat správné rozhodnutí a vyhnout se zklamání
Zaměstnanci linky jsou zaměstnanci nižší úrovně
Hlavní část práce ve výrobních a obchodních podnicích vykonává linkový personál. Jsou to lidé, kteří staví domy, vyrábějí dveře a okna, odlévají kov, vozí zboží do obchodů, sedí u pokladny, sepisují pojistky a věnují se i jiným tak prestižním, ale tak nezbytným činnostem
Ocel: složení, vlastnosti, typy a použití. Složení nerez
Ocel se dnes používá v naprosté většině průmyslových odvětví. Ne každý však ví, že složení oceli, její vlastnosti, typy a aplikace se velmi liší od výrobního procesu tohoto produktu
