Jak zadržet výživné na dítě z platu: příklad, postup srážky, spropitné

2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. Naposledy změněno: 2023-12-17 10:22

Mzda vyplácená zaměstnanci mu náleží vlastnickým právem. S těmito penězi může nakládat, jak chce. Ale v některých případech jsou určité prostředky zadržovány ze mzdy. Jedná se o dluhy vůči státu, právnickým a fyzickým osobám. Například, jak zadržet alimenty z platu (příklad je připojen), následující článek.

Různé srážky ze mzdy

Existuje určité pořadí srážení určitých částek ze zbývající mzdy poté, co z ní byly odečteny daně. Vypadá to takto:

• kompenzace za poškození lidského zdraví;
• kompenzace pro pozůstalé;
• náhrada nemajetkové újmy;
• daňová kompenzace (tj. pokuty, jakož i dodatečné částky k poplatkům);
• další srážky.

Existujíurčitá pravidla, jak zadržet výživné na dítě ze mzdy (příklad je uveden níže v článku). Je obzvláště důležité porozumět složitosti procesu při výpočtu plateb v pevné částce, protože účetní oddělení v podniku, kde plátce výživného pracuje, musí pravidelně indexovat. Navíc je třeba vzít v úvahu, že nové pohledávky budou uspokojeny až po splacení starých.

Postup zadržování výživného na dítě a maximální částky

Základním dokumentem, na jehož základě se zadržuje výživné na dítě, je exekuční titul. Obecně platí, že maximální částka, kterou lze srazit ze mzdy, je 50 %. A pokud se vytvoří takový dluh, který přesahuje 50 % měsíční mzdy, pak se zůstatek převede do následujících měsíců.

Pokud jsou peníze zadrženy podle různých dokumentů a zaměstnanec pracuje na novém místě méně než jeden měsíc, je nutné postupovat podle příkazu. V některých případech, včetně alimentů, platí jiné omezení: 70 %. Jedná se o maximální částku ekvivalentu platu, kterou z ní lze odečíst. To je uvedeno v odstavci 3 článku 99 zákona č. 229-FZ. To je možné v následujících případech:

• zaplacený dluh na alimentech za minulá období;
• odškodňuje újmu způsobenou na zdraví, jakož i osobám, které přišly o živitele;
• náhrada škody způsobené spáchaným trestným činem.

O tom, kolik výživného na dítě ajiná výše uvedená náhrada je jednoznačně uvedena v exekučním titulu, který soud vydá po svém rozhodnutí. Je-li tedy více exekučních titulů se srážkou 70 %, na zbytek se zvýšený limit nevztahuje. Pokud je například v exekučním titulu vydaném podle soudního rozhodnutí o náhradě újmy na zdraví stanoveno zadržování ve výši 60 %, pak vyrovnání na jiném exekučním titulu bude vyplaceno až po úplném splacení této náhrady újmy způsobené zdraví.

Dalším zásadním dokumentem, podle kterého se provádějí srážky ze mzdy, je dohoda uzavřená mezi bývalými manžely a ověřená notářem. Poté, co účetní oddělení obdrží příslušné dokumenty, provede se odpovídající výpočet.

Základy zadržování výživného na dítě na základě dohody stran

Tato dohoda je uzavřena mezi bývalými manžely na dobrovolném základě. Nezbytnou podmínkou platnosti je jeho ověření notářem. Dohoda stanoví, jaká částka nebo kolik procent se sráží ze mzdy na výživné, způsob načítání peněz, četnost a také odpovědnost plátce výživného za porušení jeho povinností. Doklad předává zaměstnavateli přímo plátce, soudní exekutor nebo příjemce alimentů. Kromě osobního předání může být dohoda zaslána poštou. K dopisu musí být připojeny následující doklady:

• žádost o alimenty;
• kopie rodného listudítě;
• dohoda (původní);
• bankovní údaje příjemce.

Na základě těchto dokumentů je zaměstnavatel povinen převést příslušné finanční prostředky žadateli.

Výkonné řízení soudních vykonavatelů

Dohoda, stejně jako exekuční titul, slouží jako exekuční titul, na jehož základě soudní exekutor zahajuje exekuční řízení. Žadatel by se měl s tímto dokladem obrátit na službu v místě bydliště a předložit cestovní pas a potvrzení o narození dítěte. Měli byste také poskytnout informace o dlužníkovi (adresu jeho bydliště, kontakty a pracoviště).

V budoucnu soudní vykonavatel zasílá na pracoviště plátce výživného následující dokumenty:

• kopie exekučního titulu nebo smlouvy;
• recovery order;
• sdělení účetnímu o časovém rozlišení srážek ze mzdy.

Odpovědnost za úniky plateb, chyby nebo pozdní připsání alimentů pak nese vedení a účetní oddělení zaměstnavatele plátce alimentů.

Zdroje příjmů, ze kterých se alimenty zadržují a nezadržují

Je důležité vědět nejen o tom, jak se výživné na dítě zadržuje ze mzdy. Existuje řada dalších příjmů, ze kterých se provádějí příslušné srážky. Patří mezi ně následující:

• odměny státním zaměstnancům;
• poplatky zaměstnancům médií a zaměstnancůmumění;
• Dovednostní bonusy;
• příplatky za noční směny a přesčasy;
• premium;
• dovolená;
• další výhody (jako jsou stipendia a příjmy z pronájmu).

Tento seznam je obsažen v RF GD č. 841. Ale v zákoně č. 229-FZ, a to v Čl. 101 se týká příjmů, ze kterých se nezadržuje výživné. Toto je:

• finanční pomoc při narození dítěte a také sňatku nebo úmrtí příbuzných;
• výplaty důchodu;
• alimenty;
• kompenzace.

V zásadě se výživné převádí ve prospěch dětí mladších zletilosti. V některých případech se však provádějí ve vztahu k rodičům a dalším příbuzným.

Pokud zaměstnanec odejde, zaměstnavatel musí informovat soudní vykonavatele. Je také odpovědností plátce výživného a zaměstnavatele (pokud jsou takové informace k dispozici) poskytnout informace o nové práci a místě bydliště.

Když je výživné na dítě převedeno z platby předem

Abyste zjistili, jak zadržet výživné na dítě z platu, příklad je uveden níže, musíte pochopit, co tyto platby jsou. Podle Čl. 98 RF IC zálohy zahrnují platby ve formě části mzdy převáděné každý měsíc. Výpočtový základ stanoví zaměstnavatel na základě výsledků za uplynulý měsíc. Pokud je záloha 50 %, přičemž srážka na plátce je 70 %, pak hlavní část mzdy na úhradu dluhu stačit nebude. V tomto případě část součtubude muset převést ze zálohy.

Příklad vám pomůže pochopit, jak zadržet výživné na dítě z vašeho platu. Peníze ve společnosti jsou vydávány dvakrát měsíčně: 15. a 5. v poměru 50/50. Záloha zaměstnance je 20 000 rublů. Ale pro něj byl přijat výkonný dokument, podle kterého je výše odpočtu 100 000 rublů. V tomto případě bude výpočet srážek následující:

• 40 000 rub. – 13 %=34 800 RUB;
• 34 800 rub.70 %=24 360 RUB

V tomto případě 24 360 rublů. - toto je maximální částka alimentů, která může být zadržena z platu.

Vzhledem k tomu, že přijatá částka je vyšší než mzda, kterou zaměstnanec dostává ve 2. polovině měsíce, je část částky sražena z hlavní mzdy a zbytek ze zálohy na další měsíc. Toto je pravidlo, kterým by se společnost měla řídit, dokud nebude splacen celý dluh.

Toto pořadí převodu je nejvhodnější v případech, kdy srážky přesahují 1/3 výdělku. Díky tomu nenastane situace, kdy by zaměstnanec neměl vůbec žádné prostředky k obživě.

Srážky pro nezletilé děti

Plátce i příjemce v zásadě zajímá otázka, jak se výživné na dítě sráží ze mzdy ve prospěch nezletilého dítěte. Obvykle se ve výkonných dokumentech uvádí procento příjmů, které dlužník dostává měsíčně. Zpravidla se poskytuje od 20 do 30 %.

Alimenty lze navíc stanovit pevnou sazbou. Pak tato částkakoreluje s životním minimem a účetní oddělení bude muset peníze pravidelně indexovat v souladu s měnícími se podmínkami. I když prováděcí dokument nespecifikuje potřebu indexace, měla by být provedena podle obecných pravidel obsažených v čl. 117 RF IC. Je pozoruhodné, že v případě poklesu životního minima se indexace neprovádí.

Pomůže vám porozumět tomu, jak zadržet výživné na dítě z platu a další srážky, příklad je uveden níže. Zaměstnanec platí výživné na dítě ve výši 2 životních minim. Rodina žije v Moskevské oblasti. Exekuční příkaz byl vydán na konci roku 2014. Za 1. čtvrtletí 2015 byla částka navýšena z 6 455 rublů. až 6 580 rublů Následující vzorec vám pomůže vypočítat maximální retenci pro toto období:

645526580/6455=13160 rublů

Tato částka je zadržena, dokud administrativa nerozhodne o nové revizi životního minima.

Právo plátce alimentů na daňové dobropisy

Plátci alimentů mají právo počítat se srážkou daně z příjmu fyzických osob. K jejímu přijetí je podána žádost. V tomto případě by roční příjem neměl přesáhnout 280 tisíc rublů. Od měsíce, kdy limit překročí stanovenou částku, je odpočet neplatný. Právo je potvrzeno dokumenty pro dítě, rozvodovým listem a také výkonným dokumentem, na jehož základě se provádějí platby.

Výpočet odpočtů včetně daňových odpočtů

Alimenty se převádějí na účet příjemcedo tří dnů po vystavení mzdy. Podle Čl. 109 RF IC náklady převodu nese plátce výživného. Pokud nejsou podrobnosti o příjemci platby známy, musí společnost informovat vedoucí pracovníky a včas převést prostředky na vkladový účet.

Zaměstnanec například dostává plat 30 000 rublů. Napsal žádost o standardní odpočet ve výši 1 400 rublů. Chcete-li zjistit, jak zadržet alimenty z platu bez exekučního titulu nebo s ním, musíte použít následující výpočet.

1. Nejprve se vypočítá daň z příjmu fyzických osob s přihlédnutím ke srážce: (30000 - 1400)13 %=3 718 rublů
2. Poté - výše alimentů, jejichž princip výpočtu je uveden výše. V tomto případě bude částka 13 160 rublů.

Výpočet podle 1С

Účetní začátečník může mít otázku, jak zadržet alimenty z platu v 1C 8.2. To se provádí následovně:

1. Přejděte na kartu Mzdy.
2. Najděte adresář rezervací.
3. Najděte požadované "Předpis o pozastavení exekuce".
4. Záložka "Ostatní" obsahuje informace o přírůstcích do zúčtovací základny.
5. Přidat příplatek za prodlouženou práci.
6. Spočítejte vše znovu.

Pokuty za porušení

Pokud se při výpočtu alimentů odhalí určitá porušení, hrozí účetnímu pokuta 2 500 rublů. To je uvedeno v čl. 431 Občanského soudního řádu Ruské federace. V Čl. 17 zákoníku o správních deliktech Ruské federace se týká načítání následujících pokut, pokud nejsou splněny požadavky na exekuční titulnebo je samotný dokument ztracen:

• od 2 000 do 2 500 rublů. pro fyzické osoby;
• od 15 000 do 20 000 rublů. pro úředníky;
• od 50 000 do 100 000 rublů. pro legální osoby.

Pokud je zaznamenáno úmyslné neprovedení soudního rozhodnutí, jsou stanoveny následující sankce:

• 200 000 RUB nebo výši výdělku za osm měsíců;
• odnětí práva pracovat na určité pozici po dobu pěti let;
• povinná práce 480 hodin;
• zatčení na šest měsíců;
• odnětí svobody až na dva roky.

Zahájit výplaty

Alimenty musí být zadrženy od okamžiku vydání exekučního titulu. Pokud například společnost obdržela oznámení 12. září, pak by se od tohoto data měly počítat výdělky, tedy za měsíc září - od 12. září do 30. září.

Pokud během tohoto období zaměstnanec obdržel prémie za předchozí čtvrtletí, srážky z této částky se neprovádějí. To se vysvětluje tím, že odměna byla vyplacena za období, kdy výživné ještě neplatilo.

Ukončení vyživovací povinnosti

RF IC stanoví, že alimenty jsou ukončeny, pokud příjemce nebo plátce zemře, po uplynutí doby platnosti prováděcího dokumentu nebo rozhodnutím soudu v následujících případech:

• dítě je 18 let;
• přijaté nebo adoptované dítě;
• už nepotřebujete pomoc;
• příjemce podpory se znovu oženil.

Na následujícím příkladu je praktické vidět, jak na toZadržet výživné za měsíc, ve kterém dítě dovrší 18 let. Například chlapec dosáhl zletilosti dne 25. 10. 2017. Poté se provedou srážky:

• ze mezd naběhlých od 1. do 25. října;
• prémie za poslední čtvrtletí, naběhlé před 25. říjnem;
• roční prémie od začátku roku do 25. října.

Závěr

Toto jsou základy toho, jak odepřít výživné na dítě. Pevná částka, pokud není dostatečná mzda, nebo zda jsou platby zadržovány jako procento z výdělku, na tom nezáleží. Všechny body jsou dány zákonem. Po jejich prostudování bude plátce a příjemce alimentů moci zkontrolovat správnost převodů a účetní oddělení nebude dělat chyby.