FTE – co to je? Příklady a metody výpočtu

Obsah:

FTE – co to je? Příklady a metody výpočtu
FTE – co to je? Příklady a metody výpočtu

Video: FTE – co to je? Příklady a metody výpočtu

Video: FTE – co to je? Příklady a metody výpočtu
Video: OPS113 From WS2008 to Azure with containers 2024, Duben
Anonim

Pojem FTE znamená plný ekvivalent nebo množství práce odvedené za 40 hodin práce zaměstnanců během týdne. Jak zní doslovný překlad Ekvivalent na plný úvazek? To je ekvivalent plné zaměstnanosti. Co to je - FTE - musíte znát manažery velkých společností, kteří potřebují optimalizovat práci svých zaměstnanců. K čemu to je? Díky výpočtu FTE je možné porovnávat a zjišťovat efektivitu pracovní síly za dané časové období při zohlednění řady některých dalších faktorů.

Výpočet efektivity práce

fte co to je
fte co to je

Je docela snadné vypočítat zisk, který prodejce přináší majiteli společnosti. Jak ale spočítat příjmy, které přináší účetnictví nebo právníkům? Seznámit se s pojmem FTE, zjistit, co to je, je nutné především proto, abychom pochopili, jaké příjmy přináší úsilí každého jednotlivého zaměstnance velké společnosti.

Metoda výpočtu

Základní vzorec, který objasňuje, jak vypočítat FTE, je následující:

Účinnost=poměr výsledku k vynaloženým zdrojům.

Při výpočtu existuje řada pravidel, která je třeba dodržovat:

  • Konečný výsledek musí být pouze pozitivní. Všechny dříve nastavené úkoly musí být dokončeny.
  • Dosahování cílů musí být přiměřené. Termíny musí být srovnatelné se stanovenými úkoly, zaměstnanci musí mít k dispozici všechny potřebné zdroje.

Organizace zaměstnanců

fte jak vypočítat
fte jak vypočítat

Abyste podrobněji pochopili, co to je - FTE, měli byste vědět, že je zodpovědný za vytvoření týmu v organizaci. Jako příklad si vezměme maloobchodní prodejnu, kde je potřeba organizovat efektivní práci zaměstnanců. K vyřešení takového problému existuje hotový vzorec:

Obrat zboží na osobu=poměr obratu za určité období k průměrnému počtu.

Při tomto výpočtu je nutné vzít v úvahu roční období a také nejaktivnější období návštěvnosti zákazníků (svátky nebo dočasné akce). To je důvod, proč, abychom zjistili, co to je - FTE - při organizování personálu, je nejlepší vzít průměrný příjem, který člověk přináší za několik časových období.

Náklady na zaměstnance

fte výpočet
fte výpočet

Pro vlastníka podniku je důležité znát cenu, kterou musí zaplatit za práci zaměstnance. Někdy se zaměstnanci stávají velkým nákladem společnosti, ale zároveň jsou zaměstnanci hlavním kapitálem.

Vědět o FTE, co to je, pomáhá snižovat náklady na zaměstnance. Nejoblíbenějším způsobem, jak ušetřit, je snížení mezd. Tento přístup ne vždy přináší požadovanévýsledek na konci. Mnohem lepší je optimalizovat práci specialistů. Výdaje zaměstnanců se skládají z přímých nákladů a nepřímých nákladů. První kategorie zahrnuje:

  • plat;
  • sociální dávky;
  • školení zaměstnanců;
  • výdaje související s propouštěním.

Nepřímé náklady zahrnují 2 faktory: náklady na organizaci pracoviště nového zaměstnance a také na zajištění pohodlných pracovních podmínek.

Pokud je potřeba šetřit firemní rozpočet, vyplatí se řešit nepřímé náklady. Pokud zaměstnancům předložíte informace správně, úspora na papírnictví nebo kancelářském nábytku bude bezbolestná, ale snížení mezd vám rozhodně nebude po chuti.

Doporučuje: