2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. Naposledy změněno: 2023-12-17 10:22
SRO (samoregulační organizace) je dobrovolné neziskové sdružení právnických osob s cílem regulovat řadu otázek souvisejících s určitým odvětvím nebo profesí. Může se zabývat problematikou, která není zákonem stanovena, postupem při řešení, jakož i doplňovat státní předpisy. Schopnost SRO vykonávat regulační funkce často pramení z pravomoci, kterou jí udělila vláda.
Hlavním cílem, pro který SRO vznikají, je minimalizovat účast státu na odborné činnosti organizací a zároveň vytvořit orgán, který kontroluje kvalitu jejich práce. Odpovědnost výrobců vůči spotřebitelům je hlavním postulátem činnosti SRO. Ne všichni účastníci trhu chápou, co jsou normy kvality produktů a proč je třeba je dodržovat. Samoregulační organizace proto často stanovují svá vlastní pravidla pro standardizaci a certifikaci produktů zaměřených nazvýšení konkurenceschopnosti všech hráčů v jejich odvětví.
Historické pozadí
V USA je mnoho SRO. Co je to samoregulační organizace amerického typu a jak přesně funguje, lze vysvětlit na konkrétním příkladu. Hlavní americký federální regulační orgán – Komise pro cenné papíry a burzy (SEC) – se rozhodl delegovat část své pravomoci měnit průmyslové standardy na Asociaci obchodníků s cennými papíry (NASD) a Americké burzy (NYSE). Poté, co prosadily požadavky související se změnou postupu při nakládání s cennými papíry a pravidel pro poskytování makléřských služeb, byly NASD a NYSE fúzí transformovány na novou SRO. FINRA nyní zavádí širší regulační funkce ve finančním sektoru.
Samoregulační organizace v Rusku
Historie ruských organizací začíná v roce 1995, kdy byl přijat první zákon o SRO. Co jsou to samoregulační organizace, jaké úkoly musí řešit, v těch přechodných podmínkách to nebylo jasné. Zavedení institutu samoregulace mělo zefektivnit činnost bytových družstev, investičních a penzijních fondů, arbitrážních manažerů a také regulovat práci na trhu cenných papírů.
V současné době existuje v Ruské federaci více než 1 000 SRO působících ve 26 profesionálních odvětvích. Stavebnictví a energetika jsou lídry co do jejich počtu. V zemi působí 445 samoregulačních organizací stavebníků a projektantů. SRO v terénuenergetický audit zastupuje 133 organizací.
Samoregulační stavební organizace
Samoregulace ve stavebnictví sahá až do roku 2009, kdy byl zrušen institut státního povolování stavebnictví. Bylo zákonem předepsáno vytvoření SRO stavitelů v oboru:
• příprava návrhových odhadů;
• inženýrské průzkumy;
• konstrukce.
Stavitelé ocenili inovaci a začali hromadně formalizovat své členství v SRO. Okamžitě bylo jasné, že takové sdružení stavitelů pomůže oboru rychle se vzpamatovat z krize. Během 2 let se totiž objem výstavby vrátil na předkrizovou úroveň a vytvoření výběrové platformy ECTP pro stavebníky ze strany SRO vyřešilo problém včasné distribuce zakázek.
Doporučuje:
Fáze rozvoje organizace. Životní cyklus organizace
Co mají giganti jako McDonald's, Apple a Walmart společného, kromě toho, že mají přes 100 000 zaměstnanců, je zajímavá otázka. Všichni začínali v malém, jen s pár lidmi, a pak rostli. Etapy organizačního rozvoje platí i pro tuzemské společnosti. Všichni hlavní výrobci čelí přechodným obdobím. V podstatě bez státní podpory a velkých investic vše začíná malým podnikáním
Podstata a koncept organizace. Forma vlastnictví organizace. Životní cyklus organizace
Lidská společnost se skládá z mnoha organizací, které lze nazvat sdruženími lidí sledujících určité cíle. Mají řadu rozdílů. Všechny však mají řadu společných vlastností. O podstatě a koncepci organizace bude řeč v článku
Koncept organizace. Účel a cíle organizace
Organizace je definována jako skupina lidí, kteří se vzájemně ovlivňují za účelem dosažení společných cílů za pomoci finančních, právních a jiných podmínek. Cíle před nimi stanovuje hlava a poskytuje jim materiál, práci, informační zdroje. Tento přístup je efektivní metodou koordinace práce ve firmě k rychlému dosažení určitých přání
SRO schválení v designu. Samoregulační organizace v oblasti architektonického a stavebního projektování. Nezisková organizace
S takovou definicí jako SRO se určitě setkají specialisté v různých oborech, začínající i stávající podnikatelé, ale i úředníci. Co to je a jak to souvisí s konstrukcí a designem? Více se dozvíte v tomto článku
Organizace práce je Systém organizace práce
V moderních podmínkách roste potřeba vysoké organizace práce s tím, jak roste konkurenční prostředí a efektivita výroby. Organizovaná práce vždy poskytovala a poskytuje nejvyšší výsledky. Systém organizace práce na vysoké úrovni se stává zárukou efektivní činnosti v jakékoli oblasti
